Training: Leergang Plezier in Werk

Inhoud

De kern van wat “De Soep en de Ooievaar” te bieden heeft is de leergang plezier in werk.
Aan de belangrijkste beïnvloedingsfactoren op het werkplezier wordt aandacht besteed:

  • Voldoening en aansluiting bij drijfveren;
  • Invloed of machteloosheid;
  • Relativeren en het gebruik van humor;
  • Communicatie en samenwerking;
  • Omgaan met lastige situaties.

Humor als rode draad

Humor brengt plezier, relativeert en doorbreekt barrières. Het kan een middel zijn om de communicatie te verbeteren. Humor is een belangrijke waarde, is te ontwikkelen en vormt een rode draad in deze leergang. Dit gebeurt door het gebruik van veel humor tijdens de trainingsdagen.

Klik hier voor een uitgebreide omschrijving van de leergang werken met plezier in pdf formaat.

Omvang

We spreken van een ‘leergang’ omdat het meer is dan een leuk trainingsdagje. De omvang is in totaal 9 dagdelen, met een programma waarin ontspanning en diepgang een ijzersterke combinatie vormen. Het leereffect is daardoor groot.
De vier trainingsdagen bestaan uit een middag- en avondprogramma. Na drie maanden volgt een terugkommiddag, zodat ervaringen van deelnemers kunnen worden gedeeld.

 Aanmelden

Heeft u belangstelling voor deze leergang, dan kunt u dat per mail aan ons kenbaar maken. Wij sturen u dan informatie over trainingsdata en het inschrijvingsformulier.